Un psychologue pour le centre de postcure L'Espérance

La société

Les Pôles Senior et Enfance, Santé mentale et Assuétudes, forts de plus d’un millier de collaborateurs, fédèrent 8 maisons de repos et de soins, 6 crèches, 3 services de santé mentale, un centre de postcure pour personnes alcooliques, un service d’accueil extra-scolaire, un service de Promotion de la Santé à l’Ecole et un centre du Bien-Naître dans le Brabant Wallon et le Hainaut.

Ces structures ont pour mission d’accueillir, d’accompagner et d’aider la population dans tout le parcours de la vie grâce à leurs activités dans les secteurs de l’accueil des enfants, des personnes âgées ou de toute personne en difficulté de vie.

Travailler au sein du Pôle 23 c’est rejoindre le secteur associatif et bénéficier d’une série d'avantages, qui vont au-delà de la simple rémunération :

Un impact sociétal : intégrer les structures associatives du Pôle 23 permet de répondre à une volonté de contribuer à une société plus humaine et solidaire. Les projets et les actions ont un impact direct sur le bénéficiaire.

Une pérennité et des valeurs fortes : Nos valeurs, l’Excellence, le Respect, l’Agilité, l’Engagement et l’Entraide, fondent les décisions et actions de chacun. Le Pôle 23 donne la possibilité aux collaborateurs de s’engager sur le long terme dans des projets porteurs de sens. Nos structures multi secteurs favorisent les synergies entre les collaborateurs et offrent des opportunités de formations continues et d’évolution pour les employés.

La réinjection des bénéfices : contrairement aux structures commerciales qui cherchent à dégager un profit, le secteur associatif est sans but lucratif. Les éventuels fonds financiers sont réaffectés afin de renforcer les politiques en matière de personnel, développer de nouveaux projets axés sur le bien-être et le respect des bénéficiaires.

Un encadrement au-delà de la norme : le secteur associatif se distingue par l’encadrement en personnel supérieur. Quel que soit le service, vous serez donc plus nombreux (jusqu’à un tiers de personnel en plus) pour vous occuper du bien-être de chacun, bénéficiaires et membres du personnel. Ceci favorise la qualité d’accompagnement de nos bénéficiaires, en vous offrant plus de temps dans les échanges.

Fonction

Missions :

Assurer la prise en charge psychologique du résident, en bonne coordination avec l’équipe. Le domaine d’activités du psychologue s’étend sur 3 axes principaux :

  • Le résidant
  • Son entourage
  • Son projet de vie dans une vision de réinsertion globale

Activités principales et responsabilités :

  • Participer à la procédure de demande d’entrée (entretien d’analyse des motivations du candidat et coordination avec les autres intervenants (chef éducateur, psychiatre et direction)
  • Assurer une prise en charge individuelle des patients, dont il est référent
  • Effectuer des bilans psychologiques (recueil d’informations, entretiens, travail de synthèse,…) afin d’alimenter l’expertise pluridisciplinaire
  • Être le garant du travail en thérapie de groupe, dans une visée psycho-éducative pour les thématiques reprises dans le projet rééducationnel
  • Réaliser des entretiens avec l’entourage du patient, dans une optique visant le bénéfice de l’intéressé et de ses proches
  • Accompagner le patient dans la mise en place du projet après postcure, en coordination avec les assistantes sociales et travailleurs intervenant en amont et/ou en aval de notre prise en charge
  • Participer aux réunions d’équipe (synthèse, coordination, référent,…)
  • Participer au CTI (Contrat Thérapeutique Individualisé)
  • Assurer la tenue administrative des dossiers concernant les patients pour les aspects propres à la fonction
  • Rédiger les rapports d’évolution afin de les transmettre aux organismes envoyeurs selon un calendrier préétabli
  • Participer à la rédaction du rapport d’activité annuel
  • Participer à la procédure de demande d’entrée (entretien d’analyse des motivations du candidat et coordination avec les autres intervenants : chef éducateur, psychiatre et direction)
  • Assurer une prise en charge individuelle des patients, dont il est référent
  • Effectuer des bilans psychologiques (recueil d’informations, entretiens, travail de synthèse,…) afin d’alimenter l’expertise pluridisciplinaire
  • Être le garant du travail en thérapie de groupe, dans une visée psycho-éducative pour les thématiques reprises dans le projet rééducationnel
  • Réaliser des entretiens avec l’entourage du patient, dans une optique visant le bénéfice de l’intéressé et de ses proches
  • Accompagner le patient dans la mise en place du projet après postcure, en coordination avec les assistantes sociales et travailleurs intervenant en amont et/ou en aval de notre prise en charge
  • Participer aux réunions d’équipe (synthèse, coordination, référent,…)
  • Participer au CTI (Contrat Thérapeutique Individualisé)
  • Assurer la tenue administrative des dossiers concernant les patients pour les aspects propres à la fonction
  • Rédiger les rapports d’évolution afin de les transmettre aux organismes envoyeurs selon un calendrier préétabli
  • Participer à la rédaction du rapport d’activité annuel

Profil

Connaissances :

  • Master en sciences psychologiques.
  • Expérience en assuétudes souhaitée.
  • Formation complémentaire accomplie ou en cours à orientation cognitivo-comportementale ou systémique souhaitée.

Compétences :

  • Sens aigu de la communication et du relationnel.
  • Respect des règles de déontologie et du secret professionnel.
  • Aptitudes à l'écoute et à la gestion de conflits.
  • Maîtrise de l’outil informatique

Offre

Nous vous offrons :

  • Un contrat de remplacement à mi-temps (longue durée)

Découvrez plus d'informations sur notre centre : https://www.jolimont.be/sante-mentale-et-assuetudes/lesperance

Fichiers joints

Publiée le:ven. 31 janvier 2025
Lieu: Thuin
CHU Helora

Boulevard Fulgence Masson, 5
7000 Mons
Belgique

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